以生病为由辞职有什么后果吗

磐安县律师 2025-04-09
生病为由辞职无补偿。依据《劳动法》,主动辞职无经济补偿。若病重不处理,可能影响病情及后续就业。
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生病辞职常见方式为提交辞职信并说明病情。选择时需考虑病情严重性及单位态度,确保手续完备。
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生病辞职需慎重。操作:1. 提前与单位沟通病情及辞职意向;2. 书写辞职信,明确辞职原因及日期;3. 按公司流程提交辞职信并等待审批;4. 办理离职手续,确保病假等权益不受损。

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